Константин Резанов: Дефицит кадров – стимул для модернизации отрасли

Москва. 3 сентября. ГеоИнфо — В условиях стремительной цифровизации строительной отрасли в России вопрос кадрового обеспечения становится как никогда актуальным. Константин Резанов, основатель компании ООО «ДЭП № 190» и один из ведущих экспертов в области BIM-технологий на Дальнем Востоке, считает, что текущий дефицит специалистов в области информационного моделирования зданий (BIM) может стать стимулом для модернизации всей отрасли, цитирует «Бизнес Журнал».

С июля 2024 года застройщики в России обязаны внедрять BIM-технологии в свои проекты. Однако нехватка квалифицированных кадров, умеющих работать с новыми цифровыми инструментами, особенно в условиях ограниченного доступа к зарубежному программному обеспечению, представляет серьёзную проблему. Резанов, внедривший BIM в свою работу ещё в 2015 году, задолго до того, как эта технология стала мейнстримом, предложил своё решение – создание собственной "кузницы кадров" на базе сотрудничества с учебными заведениями.

Под руководством Резанова ООО «ДЭП № 190» успешно реформировало убыточное дорожно-строительное предприятие в Амурской области, превратив его в прибыльного игрока отрасли. Компания активно использует цифровые технологии, что не только повышает производительность, но и привлекает в регион квалифицированных специалистов. Организация практик для студентов и сотрудничество с университетами позволяют готовить кадры прямо на месте, обеспечивая стабильный приток молодых специалистов.

Резанов уверен, что цифровизация проектирования и строительства – это революция, которая выводит отрасль на новый уровень. Использование искусственного интеллекта, машинного обучения и облачных платформ открывает новые возможности для создания экологичных, экономичных и энергосберегающих объектов.

Таким образом, несмотря на текущие вызовы, Резанов видит в дефиците кадров не проблему, а стимул для дальнейшего развития и модернизации строительной отрасли России.